El Departamento del Trabajo y Recursos Humanos en su constante búsqueda por mejorar los servicios actuales a los patronos de Puerto Rico ha desarrollado el Portal de Servicios a Patronos. Este Portal permitirá a los patronos realizar transacciones electrónicas directamente con el Departamento del Trabajo y Recursos Humanos sin necesidad de desplazarse a sus oficinas centrales.

A través del Portal de Servicios a Patronos se ofreceran los siguientes servicios en-línea:

  • Solicitar el Número Patronal para el programa de Seguro por Desempleo y el Seguro por Incapacidad No Ocupacional Temporal (Registro Patronal)
  • Declarar Salarios
  • Cambio en la condición de patrono
  • Radicar Planillas Contributivas trimestrales
  • Pagar Planillas Contributivas en línea
  • Informar Nuevos Empleados(as)
RADICACIÓN DE PLANILLA TRIMESTRAL "Remote Tax"

El Departamento de Trabajo y Recursos Humanos cuenta con una nueva iniciativa o logro para los servicios actuales a todos los patronos de Puerto Rico.

El Nuevo Portal interactivo de Servicios a Patronos añade funcionalidad en línea (web) al patrono, sin necesidad de visitar la oficina central de servicios.

Al comenzar el sistema cualquier nuevo patrono puede inscribirse directamente para obtner su número patronal para cumplir con sus pagos de Seguro por Desempleo e Incapacidad (SINOT).

Todos los patronos actuales se registrarán automaticamente, se les enviará una carta con la información de autenticidad.

Actualmente cada trimestre los patronos reciben su planilla trimestral para radicar contribuciones. De ahora en adelante, lo pueden realizar directamente desde el portal de Servicios a Patrono.

Como un beneficio adicional, sólo basta con entrar los salarios de sus empleados durante el trimestre. El portal calculará su responsabilidad contributiva a base de tasas contributivas actuales de desempleo, incapacidad y aportación especial. Adicional se ofrece la posibilidad de poder pagar en línea a partir de su cuenta bancaria, son sólo unos clicks; puede realizar la radicación y pago de su planilla trimestral en minutos. El portal mantendrá un historial de todas las actividades realizadas por el patrono.


INFORMAR NUEVOS EMPLEADOS "New Hires"

Actualmente todos los patronos de Puerto Rico están obligados a informar sus nuevos empleados dentro de los primeros 19 días de su contratación (tiempo completo o parcial).

Este proceso se realiza mediante fax. Ahora hay la alternativa adicional de realizarlo directamente a través del portal de servicios. Aqui puede imprimir el formulario correspondiente y ver su historial de contratación.

 
Ventajas Principales
Disponible 24 horas 7 días a la semana.

Multiples usuarios por patrono

Niveles de Seguridad y accesibilidad

Permite importar/exportar datos (salarios)

Permite el pago en línea

Confirmación por medio de email

Historial de Transacciones

 

 

 

Para acceder al Portal

CREACIÓN DE CUENTA PATRONAL   ACCESIBILIDAD Y SEGURIDAD

Mediante este mecanismo el patrono realiza el registro de su información por medio del web con el Departamento del Trabajo. Una vez se ha registrado la información patronal se le envía por medio electrónico (email) la confirmación de su registro.

Para todos aquellos patronos que ya existen en el sistema de contribuciones del Departamento del Trabajo (aproximadamente 70 mil), se auto registran automáticamente. A partir del sistema de contribuciones actual, se emitirán una serie de cartas en las cuales se les pre-registra en el nuevo sistema contributivo patronal y se les envía su usuario y contraseña de registro.

Una vez un patrono posee su núnero de registro y contraseña puede realizar todas las funciones de radicación y pago.

 

Se han incluido requisitos básicos considerados en la guía de accesibilidad Bobby Priority que permite una mejor visualización y lectura en pantalla, así como los requerimientos en la Ley 229 de Accesibilidad de Web sites de Puerto Rico.

El portal representa para los patronos una herramienta de trabajo con alto nivel de seguridad, en la cual el patrono puede crear y administrar las cuentas de acceso dependiendo de los niveles pre-establecidos que tendrán sus usuarios. Por cada patrono existirá una cuenta master, que permite creación de usuarios individuales para funciones de entrada de datos y pagos trimestrales.


 

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